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Parte del sueldo en negro: qué podés hacer si te pagan una parte por afuera

Revisado en noviembre de 2026 · Información general

Cobrar una parte del sueldo “por afuera” es una forma de trabajo mal registrado. No es un arreglo inocente: afecta tus aportes jubilatorios, el aguinaldo, las vacaciones y, si te despiden, la indemnización.

Qué podés reclamar

Que tu sueldo se registre por lo que cobrás de verdad, y las diferencias de los rubros que se calcularon sobre el sueldo menor. Si te despiden, la indemnización se calcula sobre tu sueldo real, incluida la parte en negro, no solo sobre lo que figura en el recibo. Si además te pagaban menos de lo que marca tu convenio, esa diferencia también se reclama.

Cómo se prueba

Consejo: cuanto más ordenado lo tengas, mejor. Empezá hoy a guardar todo.

Qué cambió

Las leyes de 2024 y 2026 cambiaron varios rubros, y algunos cambios se discuten en los tribunales y dependen de las fechas de tu caso. No te guíes por cuentas que veas en internet: cada caso se revisa con sus fechas y sus pruebas.

El paso delicado

Para reclamar hay que intimar al empleador y, si no regulariza, existe la posibilidad de considerarte despedido. Es una decisión que no tiene vuelta atrás: no la tomes sin analizar la prueba.

Prescripción: en general, 2 años (art. 256 LCT).

¿Te pasa algo parecido? Contame tu caso por WhatsApp. Te digo qué se puede reclamar, qué pruebas hacen falta y cuáles son los riesgos, antes de que decidas nada.

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Esta guía es información general y no reemplaza el asesoramiento sobre tu caso concreto. No garantizo resultados.

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